کمیته ماه جولای 2023

کمیته بین المللی گروه های جدید (ING)



IPA یک سازمان حیاتی و در حال گسترش است و کمیته بین المللی گروه های جدید (ING) یک راه اصلی رشد است. بیش از 100 عضو، به علاوه دو کارمند اختصاصی مستقر در لندن، دستور ING را اجرا می کنند. این یک ابتکار مهم IPA است که در حال حاضر در اروپا، اروپای شرقی، خاورمیانه، آسیا، آمریکای شمالی و جنوبی فعال است. به این ترتیب، ING شخصیت بین المللی روانکاوی IPA را به عنوان رهبر جهانی در آموزش و توسعه روانکاوی بیان می کند. 

 

تقاطع قدیم و جدید دقیقاً جایی است که ING در حال فعالیت است. این یک فضای انتقالی است که در آن رویاهای سازمانی و حرفه ای پرورش می یابد و گروه ها هویت و ابزاری برای بیان ارزش ها و جاه طلبی های روانکاوانه به دست می آورند. 

هنگامی که اعضا برای تشکیل یک گروه مطالعاتی متحد می شوند، قبلاً تصمیم گرفته اند قدمی را بردارند که در نهایت منجر به تبدیل شدن به یک انجمن مؤلفه می شود. این حداقل یک دهه و اغلب بیشتر طول می کشد. می توان از انگیزه و تعهدی که این امر نیاز دارد قدردانی کرد. هدف گروه مطالعاتی دوگانه است. اول، خانه ای برای اعضای همفکری است که می توانند علایق روانکاوی را به اشتراک بگذارند و توسعه دهند، حمایت متقابل ارائه دهند و ابتکارات یادگیری را سازماندهی کنند. ثانیاً، این یک موسسه آموزشی در حال توسعه است که در آن نسل جدیدی از تحلیلگران در حال آموزش مطابق با الزامات IPA آموزش داده و توسعه می‌یابند. 

گروه مطالعه و بعداً انجمن موقت انکوباتورهای حیات تحلیلی IPA هستند و ING از طریق کمیته‌های حامی و رابط خود به پرورش و هدایت این فرآیند کمک می‌کند. آموزش تحلیلگران از سراسر جهان در این فرآیند شرکت می کنند. این یک کار صمیمی، پیچیده و ظریف است که به اعضایی نیاز دارد که تشکیل گروه و پویایی، شکل‌گیری روانکاوانه و روش‌های ING را درک کنند. اینها انتصابات هیئت مدیره است و کل رهبری IPA به این کار بسیار احترام می گذارد. 

به رسمیت شناخته شده است که موفقیت یک گروه مطالعاتی، نحوه تشکیل، شکل گیری، آموزش و تکامل آن، بر یکپارچگی آن گروه برای دهه های آینده تأثیر خواهد گذاشت. در این راستا، نشاط و سلامت آینده گروه به شدت بر دوش بنیانگذاران گروه و حامیان مالی ING که بخشی جدایی ناپذیر از بنیاد آن هستند، می افتد. این فرآیندی است که نیازمند مدیریت دقیق است که وظیفه حامیان مالی و رابطان است. 

گروه های جدید را می توان با حداقل چهار عضو IPA در جایی در جهان تشکیل داد که به اندازه کافی نزدیک به یکدیگر زندگی می کنند تا گروه را قادر سازند تا به عنوان یک واحد منسجم عمل کند، به طور منظم ملاقات کند و یک برنامه آموزشی قوی ایجاد کند. این اعضا به تلاش‌ها برای ایجاد یک گروه مطالعاتی می‌پیوندند، یا می‌تواند بخشی از یک سازمان سلامت روان بسیار بزرگ‌تر باشد که شامل اعضایی است که خود را روانکاو معرفی می‌کنند و به‌دنبال شناسایی فردی و جمعی توسط IPA هستند. اینها سناریوهای بسیار متفاوتی با چالش ها و مسیرهای توسعه خاص خود هستند. با این حال، در هر مورد، هدف رشد یک سازمان IPA با ارزش ها، اخلاقیات، غوطه ور شدن در روانکاوی، و تعهد طولانی مدت به یادگیری است که مشخصه تحلیلگران و گروه های IPA در سراسر جهان است. 

البته، جهان چندفرهنگی است و به طور فزاینده‌ای، IPA نیاز دارد تا خود را از ریشه‌های تاریخی اروپای مرکزی خود برای پاسخگویی به آرمان‌های روانکاوانه در مناطق دیگر، گاهی در کشورها و مناطقی با بی‌ثباتی سیاسی و چالش‌های اقتصادی قابل توجه، دور کند. نه تنها دامنه وسیعتری از بیماران وجود دارد که به نظر می رسد مستعد روانکاوی هستند، بلکه فرصت ها برای پیوند و آموزش در بخش هایی از جهان دورتر از مراکز سنتی IPA نیز گسترش می یابد. یک مثال خوب، ابتکار مشترک IPA و FEPAL برای ایجاد یک موسسه منطقه ای برای آمریکای لاتین (ILAP) است. این ابتکار دیرینه و موفق اعضایی را در کشورهایی مانند نیکاراگوئه، دومین کشور فقیر در قاره آمریکا، هندوراس و اکوادور آموزش می‌دهد، کشورهایی که به همان اندازه چالش‌برانگیز با سیاست و اقتصاد پیچیده، که از مراکز به خوبی تثبیت شده روانکاوی سنتی آمریکای لاتین فاصله دارند. 

IPA همچنین در شرف انعقاد یک کار مشترک دو دهه ای دیگر با فدراسیون روانکاوی اروپا به نام موسسه روانکاوی اروپایی است که در آن کاندیداهایی از اروپای شرقی گروه های مطالعاتی قوی و گروه های پیش از مطالعه را آموزش داده اند. IPA از طریق ING یا مؤسسات مرتبط با آن گسترش می یابد، اما این کار را در پاسخ به نیاز ابراز شده انجام می دهد. در این مورد، سقوط اتحاد جماهیر شوروی منجر به افزایش علاقه شد که IPA و EPF به آن پاسخ دادند.

کار ما دارای پیچیدگی هایی است، از جمله قرار گرفتن در معرض جهانی در تضاد. IPA دارای گروه های جدیدی در اوکراین و روسیه، چین و تایوان، در میان کشورهایی است که تنش های سیاسی بالا است، یا جنگ یک واقعیت واقعی یا خطر قابل توجه است. برخی از اعضا خود پناهنده شده اند، زیرا فاجعه محض جنگ، وطن ها و جمعیت ها را ویران می کند یا شرایطی را ایجاد می کند که اعضا دیگر نمی توانند در آن زندگی کنند یا احساس امنیت کنند. ING باید راه‌هایی برای حمایت از اعضای مستقیم، گروه‌های مطالعاتی و انجمن‌های موقت نه تنها در کشورهایی که در معرض تهدید یا حمله قرار می‌گیرند، بلکه در کشورهایی که به عنوان کشور متجاوز تلقی می‌شوند، بیابد. روانکاوی نیرویی برای خیر است و هر جا که باشد ارزش دارد. ING تمام تلاش خود را می کند تا از این همکاران و سازمان های در حال رشد در هر طرفی از خط گسل ژئوپلیتیکی حمایت کند. 

اخیراً، ING شروع به تنظیم مجدد سیاست مراکز متفقین خود برای در نظر گرفتن پیوند با متخصصان همفکر در بخش‌هایی از جهان کرده است که روانکاوی در آن حضور ندارد. موضوعات اخیر روانکاوان در جهان یا روانکاوان در جامعه منعکس کننده این آگاهی فزاینده است که IPA نیاز دارد تا تنوع خود را افزایش دهد، از دیگران بیاموزد و فرهنگ را به جایی که می تواند در عمل و روح بین المللی تر باشد، ارتقا دهد. 

ING بسیار علاقه مند به شنیدن نظرات اعضایی است که با همکارانی که به روش روانکاوی کار می کنند یا ممکن است بخواهند این کار را انجام دهند، بشنود. سپس می‌توانیم با شما و آن‌ها در مورد اینکه آیا پیوند IPA ممکن است در حال حاضر یا در آینده مفید باشد، بحث کنیم. 

در نهایت، ING همچنین علاقه مند به انتقال روانکاوی از مدل‌ها، زبان‌ها، فرهنگ‌ها و مکان‌های آموزشی متقابل قدیمی به جدید است. ما خود ING را به یک موضوع مطالعه تبدیل می کنیم. البته متون فرویدی و ادبیات روانکاوانه وجود دارد که باید منتقل شود. با این حال، روانکاوی نیز عمیقاً اخلاقی است، و این ارزش ذاتی باید از طریق فرآیند حمایت در اتر شناسایی که نسل قبلی را به نسل جدید پیوند می‌دهد، منتقل شود. کمیته های حامی چگونه این فرآیند را تسهیل می کنند و چگونه می دانیم چه زمانی موفق خواهد شد؟ این حوزه تأمل به تجسم تولد یک جامعه IPA و چگونگی تشویق یک هویت روانکاوانه محکم در هسته آن کمک می کند.

در نتیجه، ING در خط مقدم رشد در IPA قرار دارد و فضای انتقالی را تقویت می‌کند که دارای جاه‌طلبی روانکاوانه، میل و سختی‌های آموزشی است که الزامات IPA را در همه جا مشخص می‌کند. ما با گام های دقیق رشد می کنیم و همیشه به شکل گیری فردی و گروهی توجه داریم. خدمت به عنوان رئیس ING کار بسیار ممتاز و شخصاً افتخار بزرگی است.



آرتور لئونوف
صندلی ING